퇴직급여 산정에 포함되는 평균임금의 범위 등

퇴직급여 산정에 포함되는 평균임금의 범위 등

2021년 보육교직 처우개선비 보육교사의 연봉 및 월급은 기본급 외에도 처우개선비를 비롯해 근무환경개선비, 취약보육수당, 직무수당, 초과보육수당, 휴일근로수당, 연장근로수당 등 각종 수당이 포함되어 있으며, 이를 합한 금액을 지급받게 됩니다. 국고보조 어린이집 등 정부 급여 지원 어린이집과 직장어린이집에 근무 중인 보육교사는 보육교직원 급여 지급기준에 의거해 호봉에 따라 기본급이 정해집니다. 보육교직원 자격기준 이외의 직원은 별도 기준을 정하여 적용 국고보조 어린이집정부 급여 지원 어린이집, 직장어린이집에 근무 중인 보육교직 및 조리원, 원장 등은 호봉에 따라 보육교직원 급여 지급기준에서 정한 금액을 기본급으로 수령하게 됩니다.

2 포괄임금제 계약 시 OT수당 추가 지급 조건

포괄임금제가 유효한 계약으로 진행되기 위해서는 단체협약. 취업규칙 등에 그 근거가 있거나 기본임금에 제수당이 포함되어 임금을 지급한다고 명시된 근로계약서에 개별 근로자의 동의가 있어야 하며, 포괄임금제로 지급되는 고정급이 당해 근로자의 실제 근무시간에 따른 법정 연장. 야간. 휴일 근로수당보다. 적을 때는 그 차액을 추가로 지급해야 하는 등 근로자에게 불이익이 없어야 한다는 입장입니다.

근로요건 지도과3072 참조따라서 노사 간 합의로 실제 연장근로시간과 관련 없이 일정 시간을 연장근로시간으로 간주하기로 합의하였다면고정연장근로 실제 근로시간이 합의한 시간에 미달하는 경우에도 약정한 연장 수당을 지급해야 하며, 합의한 시간을 초과한 경우에는 차액을 추가로 지급해야 하는 것입니다.

포괄임금제 악용 사례

회사가 포괄 임금 계약사항을 명분으로 추가 근무 수당 지급을 거부한다면 아래 2가지 사항을 확인해 볼 필요가 있습니다. 6.1 실제 임금 지급 내역이 포괄 임금 계약과 다른지 여부 6.2 기본급과 별도로 수당을 나누어 지급하도록 명시되어 있는지단체 협약, 취업 규칙, 급여규정 임금 협정서에 포괄 임금 방식에 의거해 임금을 지급한다는 문구가 기재되어 있어도 과거에 휴일 근무로 인해 별도 수당을 지급했다면 위 항목에 해당하여 추가 수당 지급 판결을 받은 사례가 있습니다.

대법관 2020.2.6 선시 2015다. 233579,233586 판결 등 참조) 또한 기본급과 별도로 연장 근로 수당,야간 근로 수당 등을 상세하게 나누어 지급하도록 취업규칙, 급여규정 등에 명시되어 있으면 포괄임금제 합의가 실제로 이루어졌다고 볼 수 없습니다.

1 직능급이란

직능급이란 직무능력 급여제도의 줄임말로 근로자의 직무수행능력 및 성과를 기초로 하여 급여를 책정하는 제도를 말합니다. 연공서열 중심의 호봉제와 성과중심의 연봉제를 혼합한 형태라고 보시면 됩니다. 근로자의 직무수행능력을 객관적으로 평가하기는 힘들지만 각종 업무 관련 자격증을 보유하고 있다던지, 고과점수에서 뛰어난 성적을 받았다던지, 영업 입장에서 뛰어난 실적을 달성하게 되면 급여가 올라가게 되는 구조로 근로자의 근속연수에 따른 대우를 해주면서 직무능력에 대하여 보상까지 해주는 구조로 이성적인 임금제도라고 할 수 있으나 직무능력 평가 지표의 객관성 공정성을 어떠한 방법으로 담보할 것인가의 문제가 변수라고 할 수 있습니다.

유급주휴 시간과 주휴 수당 계산법

근로기준법에서 사업주는 근로자에게 1주에 평균 1회 이상 유급휴일을 부여하고 유급 주휴 수당을 지급하도록 명시하고 있습니다. 주휴시간은 최저임금 적용 기준시간 수에 합산하여 계산하므로 최저임금에 주휴수당이 포함되어 있습니다. 주휴수당은 주 15 시간 이상 근무하고 하루라도 결근이 없어야 지급하는 조건이 있습니다. 주 15 시간 미만자와 1 주에 하루라도 결근이 있으면 지급하지 않아도 된다는 의미입니다.

주휴수당은 주휴시간 X 최저 시급으로 계산합니다. 주휴시간은 주 40시간 기준으로 최대 8시간을 부여할 수 있습니다.

고용노동쪽 연차수당 계산기

고용노동쪽 연차수당 계산기입니다. 입사일과 퇴사일을 넣으면재직일수와 최근 3개월 기준날짜가 자동계산됩니다. 퇴직금 계산 예제가 함께 제공되니 정보를 입력하고 계산해 보세요. 고용노동쪽 연차수당 계산기 해당 관련 부서일을 하시는 분이 아니면 회사에서 알아서 주고 있겠지 생각하고 재미 없이 잘 모르시는 분들도 많습니다. 근로자로서 정당한 보상을 받으시려면 연차휴가일수 계산방법과 연차휴가수당 계산방법에 대해서는 최소한 숙지하고 계셔야 합니다.

연차쉬는날에 대하여 이해하시는 데에 도움이 되시길 바랍니다.

자주 묻는 질문